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企業團建中的各種套路介紹

江西快三基本走势图:企業團建中的各種套路介紹

發布日期:2019-04-17 作者:企業團建 點擊:

江西快三一定牛网 www.patyxd.com.cn 踏入社會進入一個新公司前,年輕人總要參加一種多人熱烈進行情感和身體互動的活動,幾乎不可避免地,他們會經歷嚴格的身體和精神考驗,隨之深刻地認識自己,并熱情拉起小手,把剛剛認識的男男女女當做戰友。

這種讓無數企業趨之若鶩,讓無數社恐聞風喪膽的活動,就是團隊建設了。不管你愿不愿意,成為社會人,總要經過這一遭。

所以,到底是誰想不開,發明了這種讓人崩潰,又不能拒絕的活動,每到一個新公司入職都要再來一遍,還得假裝是一次一樣,激動欣喜、配合。

企業團建,說的好聽點就是將大家聚在一起,吃飯,玩耍,整個團隊的人都來參加,可能作為員工,有的人覺得很有意思;說的不好聽點,就是通過聚餐,打造團隊凝聚力,是一種管理的套路,我們每個人都不喜歡被套路,但是卻已經在別人的套路之中了。

企業團建

作為一個管理者,很多時候要注重管理,如果一個團隊中的成員之間有矛盾,今天你的活少干了,明天你的活累,可以說在職場中很多時候,作為員工的都會有嫉妒心理,這種心理長此以往下去,就會在工作中不積極,混日子,其實員工就像是幼兒園的孩子一樣,需要被人表揚,需要獎勵,那么作為主管,有的時候不可能說天天表揚,天天看著,他需要一個和諧向上的團隊,那么這個時候就出現了團建!

企業團建,在一起吃飯,主管提起酒杯,為了咱們共同的明天,大家喝一個,在酒桌上,用開玩笑的方式,去化解員工與員工之間的茅盾不過了,來來來,喝一杯,以后共同努力,然后作為員工的就開始上套了,說我確實做得不好,我以后會努力,我自罰一杯,OK,恭喜你凱子,主管就喜歡你這樣的,有覺悟的好青年!

吃完飯,大家出去唱歌或者說是打牌等等,都是無可厚非,那么主管通過這樣的一次團建,一次活動,每個人大概60多塊錢的標準,就化解了團隊的不和諧因素,給員工畫了個大餅,在隨后的半個月或者一個月的時間里,你能夠安安心心的工作,安安心心的為公司賺錢,真的是賺到了,但是隨著時間的推移,員工的不和諧情緒又一次的滋生,那么沒有什么矛盾是一次團建不能解決的,如果有,那就再來一次,就這樣,在一次一次的團建中,你成功的成為了公司的奴隸,為了夢想而努力工作著。

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